Date:
Sun, 03 Sep 1995 17:37:14 Est
Reply-To:
"Pimienta Daniel " <[email protected]>
From:
"Pimienta Daniel " <[email protected]>
To:
"Amparo Arango " <[email protected]>
Cc:
cieca!mceara, cieca1!cries
Subject:
Descripcion de puesto: coordinadora ejecutivo REDID (CER)
X-Mulbri:
00**0000000000

CUIDADO
Todo eso es tentativo y no puede representar una oferta formal de REDID, digamos que es una recomendacion de FUNREDES al CD de REDID..

CONTEXTO:

Hay 5 ejes principales de actividad en REDID:

  1. Aspectos de infraestructura tecnica
  2. Aspectos de operacion tecnica
  3. Aspectos de administracion y contabilidad
  4. Aspectos de institucion
  5. Finanzas, planes y estrategia

Los dos primeros estan cubiertos por teceros:

1) CODETEL ofrece la infrastuctura actual mediante convenio AACR y FUNREDES preparan la infraestructura a venir mediante convenios.


-->"#" La CER debe supervisar los convenios y el plan de migracion.
-->"@" Estamos en una fase transitoria que reclama que la CER maneja
el otorgar cuentas provisoria Internet en AACR. ***MUY URGENTE***

2) FUNREDES cubre esta parte en un concepto de recuperacion de costo.

Sin embargo esta formado pasantes para que puedan hacer el trabajo como empleados de REDID.
-->"#" La CER debera supervisar la operacion y los pasantes.

3) Actividad plena de CER. CON EL APOYO DE UNA SECRETARIA 1/2 TIEMPO

-"@" Contabilidad.
-"@" Control de ingresos (cuotas, facturas de soporte) y gastos (FUNREDES y otros).
-"#" Organizacion de los asuntos administrativos (correspondencia, clasificacion documentos, ...)
***URGENTE***: Arreglar los asuntos bancarios.

4) Actividad plena y principal de CER.

-Relacion institucional con los miembros: --"@" Sistematizacion y motorizacion del proceso de nuevos miembros, --"#" Politica proactiva de busqueda de miembros ***CORTO Y MEDIANO PLAZO*** --Establecimiento y motorizacion de una politica de participacion ***MP*** --"@" Preparacion de la proxima Asamblea General ***CORTO PLAZO*** --Modificacion estatutos, escritura reglamento interior, ***LARGO PLAZO***

5) Actividad plena y critica de CER (no hay fondos para pagar la CER)

-Establecimiento de presupuestos, determinacion y motorizacion de busqueda de fondo ***CRITICO***
-"@" Monitoreo politico del proceso de cobro de cuotas ***CRITICO y MUY URGENTE*** -"@" Apoyo al CD para minutos de reunion, promocion de la institucion en los medios.

"@" ASUNTOS DIVERSOS A SEGUIR ***SUPER URGENTE***:

ASUNTOS DE FONDOS:
-Seguimiento del asunto del dominio .DO -Relacion con CODETEL (espera regreso de Victor) -La presencia institucional de REDID en el asunto del cooperante CID pedido por parte de FUNREDES.

ASUNTOS CONYONTURALES
-Ubicacion de una secretaria de direccion a compartir con FUNREDES (con el aporte de 4000 pesos de AACR). -Formalizacion del asunto WEB GEF
-Seguimiento de la posible entrada de varias ONGs de medio ambiente -Idea de que Pavel asegura una transicion (ligado a la ubicacion de la persona idonea).


CONDICIONES:
-Se trata de un trabajo a mitad tiempo. -Se va contar con el apoyo de una secretaria de alto nivel a mitad tiempo, pagada por AACR (y compartida con FUNREDES) -FUNREDES busca una oficina de 3/4 habitaciones, se recomienda compartir una habitacion y media (... y los gastos correspondiente). -No hay recursos para pagar! Los recursos de los 3 primeros meses deben ser logrados gracias a una accion de busqueda de fondos directamente (cuotas) o indirectamente (apoyos). -Hay una probabilidad seria que la CER sea pagada por AACR y trabaja la otra mitad de tiempo para este empresa (convenio).

Propongo lo siguiente:
Una primera etapa de 3 meses, pagada a 6000 pesos por meses por un mitad tiempo (cuando las cajas de REDID lo permiten, es decir, probablamente al final del contrato) para cubrir los puntos marcados "@" (completamente) o "#" (iniciar solamente).

Luego, se rediscute el contrato y el salario en funcion de los resultados y de las nuevas condiciones (el objetivo seria de lograr un salario de 15000 pesos por mes tiempo completo, pagado por AACR con un mitad tiempo libre dedicado a REDID).

Que les parece?

Daniel Pimienta
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